![](https://www.136n.com/wp-content/uploads/2022/12/QQ截图20221205235316.jpg)
![](https://fortunechina.oss-accelerate.aliyuncs.com/images/attachement/jpg/site1/20221205/080027ca159224f7dce107.jpg)
虽然亚马逊计划开始史上规模最大的裁员,但这家公司并没有对持续数年的爆炸性增长和过度招聘感到后悔。
亚马逊CEO安迪·贾西在11月宣布,公司将在多个部门开始裁员,并表示裁员可能持续到2023年。在贾西宣布该消息几天前,《纽约时报》曾报道,该公司计划在设备、零售和人力资源等部门裁员约10,000人。
周三,在《纽约时报》的“交易录”峰会上,贾西证实了大规模裁员的消息,称未来的经济不确定性,导致公司不得不削减开支。他说道:“我们只是认为需要削减成本。”
与此同时,虽然公司今年的策略突然发生转变,但贾西依旧在为亚马逊过去几年的大规模招聘和爆炸式增长辩护。
亚马逊零售业务在疫情初期飞速增长,每天一度新招聘1,400人。贾西在周三表示:“当时,疫情迫使我们不得不增加投入,快速建设基础设施,投入力度超乎我们的想象。”
他还表示:“我们知道可能面临过度扩张的问题。”
今年,科技公司的经济环境整体低迷,许多科技公司都通过裁员来削减成本。亚马逊也受到刺激,开始执行削减成本的措施。Twitter、Meta和微软(Microsoft)都宣布今年裁员,而且许多公司裁员的原因类似:随着疫情封控阶段结束,对科技产品的需求下降。
亚马逊并未立即答复《财富》杂志的置评请求。
亚马逊计划裁员的部门之一是设备部,最近几年该部门一直在拖累公司的业绩。据《华尔街日报》上个月报道,该部门曾有超过10,000名员工,设计研发Alexa和Echo等设备,最近几年每年可能给公司造成50亿美元损失。
设备销售疲软迫使亚马逊将精力投入到其他部门,包括广告和销售业务。广告业务去年给公司贡献了312亿美元收入。虽然通常较为繁忙的节日季已经来临,但在10月召开的最近一次股东大会上,亚马逊公布的收入不及华尔街预期,并警告预计未来销售额会有所下滑。
该公司的管理者表示,他们预计今年第四季度的收入在1,400亿美元至1,480亿美元之间,年增长率只有2%至8%,远低于其去年第四季度10%的年增长率。
根据亚马逊糟糕的业绩报告,美国银行(Bank of America)的分析师认为“美国可能已经陷入了经济衰退”,因为消费者支出已经显现出放缓的迹象。
但本周,零售商在节日季强势开局,创下历史记录,或许能够改善未来的经济前景。据Adobe Analytics统计,在“网络星期一”消费者支出达到创纪录的113亿美元,该公司在周三宣布,感恩节周末购物也“打破了记录”,消费支出规模“为史上之最”。